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Résumé

Le sous-emploi est un thème récurrent concernant la participation des femmes au marché du travail. Les employeurs ou la situation familiale des femmes ne permettent pas toujours de travailler à plein temps ; à cela s’ajoute le fait que les femmes travaillent souvent dans des branches à bas salaire : elles sont donc exposées à un double risque de pauvreté. Les mesures qui visent à augmenter le taux d’emploi des femmes ne déploieront toute leur efficacité que lorsqu’elles prendront réellement en compte ces interactions complexes.

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